- Главная
- Курсы
- Тренинги по охране труда и культуре...
- Лидерство в культуре безопасно...
Лидерство в культуре безопасности
16
Тренинг. Выдаем Удостоверение
65 000 руб.
* цена за день обучения группы
Кому подойдет данный курс
Цели тренинга
- Ознакомиться с факторами, влияющими на индивидуальное восприятие сотрудниками опасных ситуаций в различных обстоятельствах.
- Понять, каким образом мотивация и индивидуальные особенности влияют на восприятие производственных рисков.
- Выявить простые шаги для повышения уровня безопасности и снижения количества рискованного поведения сотрудников.
- Определить влияние коллектива на отношение к безопасности и как руководитель может влиять на отношение безопасности в коллективе.
- Отработать инструменты влияния на поведение и отношение к безопасности рабочих.
- Донести до участников важность и ценность вопросов Культуры безопасности на производстве, способствуя тем самым их дальнейшему лидерству в своем подразделении.
Как проходит обучение
Программа курса
Программа курса
| № | Тема | Всего часов | В том числе | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| лек-ции | практ. заня-тия | СР? | конт-роль | |||
| 1 | Культура безопасности и формирующие её факторы | 3 | 3 | |||
| 1.1 | Важность охраны труда и культуры безопасности. Важность вопроса безопасности для работника, руководителя, компании. | 1 | 1 | |||
| 1.2 | Уровни культуры безопасности. Оценка уровня культуры безопасности. Уровни причастности и вовлеченности. | 1 | 1 | |||
| 1.3 | Эволюция развития культуры безопасности. Роль сотрудников в формировании культуры безопасности. Личная ответственность каждого за ОТ. | 1 | 1 | |||
| 2 | Система управления ОТ | 4 | 3 | 1 | ||
| 2.1 | Введение в интегрированную систему управления ОТ, ПБ и ООС. Золотые правила безопасности. | 1 | 1 | |||
| 2.2 | Планирование и показатели в подразделениях. Принцип СМАРТ. Цель «0». Пирамида несчастных случаев. Нижний уровень – зона внимания и приложения усилий. | 1 | 1 | |||
| 2.3 | Человеческий фактор: отношение; восприятие; установки. На что мы можем влиять и каким образом. Система мотивации. Основы формирования поведения человека. Человеческая ошибка, новые подходы, необходимые меры для снижения нарушений. Коммуникации. Виды и эффективность. | 2 | 1 | 1 | ||
| 3 | Управление рисками по ОТ, ПБ и ООС | 4 | 3 | 1 | ||
| 3.1 | Понятие риска и опасности. 3 составные части риска. Причины недооценки рисков в рискованных ситуациях. | 1 | 1 | |||
| 3.2 | Оценка рисков, требования. Применение результатов оценки. Интеграция. | 2 | 1 | 1 | ||
| 3.3 | Как формировать у сотрудников навык видеть опасность и определять риски. Влияние группы и социальной среды на восприятие реальности. Как убеждения и ценности группы влияют на отношение к рискам. Стадный инстинкт и влияние лидера на формирование правильных ценностей. | 1 | 1 | |||
| 4 | Лидерство и личная ответственность | 2 | 2 | |||
| 4.1 | Качества Лидера безопасности. Внутреннее и внешнее лидерство. Ответственность, как внутреннее требование. Ценности и убеждения. | 1 | 1 | |||
| 4.2 | Реактивное и Про-активное поведение. Способы эффективного влияния на мотивацию сотрудников. Как формируются убеждения и ценности группы. Выбор руководителя: формировать новые ценности или трансформировать имеющиеся. | 1 | 1 | |||
| 5 | Поведенческий аудит безопасности. ПАБ. | 2,0 | 1 | 1 | ||
| 5.1 | Что такое ПАБ. Человеческий фактор – основа происшествий. Понятие необходимости исправления опасного поведения. | 0.5 | 0.5 | |||
| 5.2 | Теория и алгоритм ПАБ. Этапы проведения аудитов, подготовка к ПАБ, категории наблюдений. Использование формы по ПАБ. | 1 | 0.5 | 0.5 | ||
| 5.3 | Навыки эффективной коммуникации; Беседа: сверху, снизу, на равных. Навыки обратной связи. | 0.5 | 0.5 | |||
| 6 | Итоговая аттестация | 1 | 1 | |||
| ИТОГО | 16 | 12 | 3 | 1 | ||
Продолжительность курса: 2 дня (с 9:00 до 17:00)
По окончании обучения слушатели курса получат удостоверение установленного образца
Нам доверяют более 15 000 специалистов и руководителей 5000 компаний!
Стоимость обучения для организаций – 65 000 рублей/день
Видео и фото с наших занятий
Отзывы
Благодарственные письма
Наши партнеры
Наши лицензии
Часто задаваемые вопросы
Преподаватели:
16
Тренинг. Выдаем Удостоверение
65 000 руб.
* цена за день обучения группы
СКАЧАТЬ ПРАЙС-ЛИСТ
В Байкальском Центре Образования обучение проводиться как очно, так и дистанционно!
Дистанционные занятия проходят на собственной платформе учебного цента.
Место проведения очных занятий:
- г. Иркутск в учебных аудиториях ООО УЦ Байкальского Центра Образования по адресам: ул. Гоголя 80 ЖК Изумруд ост. Шмидта или Рабочая 2А /4 оф. 515 БЦ Премьер
- с выездом преподавателей БЦО на предприятия Заказчика в Иркутской области, регионах Сибири, Якутии, Дальнего Востока и по всей России.
Остались вопросы? Тогда напишите нам в WhatsApp
Единый многоканальный телефон 8 (800) 201-01-98
Еще курсы:
© 2024 ЧОУ ДПО «Байкальский Центр Образования». Лицензия № 9511. Все права защищены и охраняются законом.
- Курсы повышения квалификации и переподготовки в Иркутске, детская компьютерная школа
- Обучение с выездом преподавателей БЦО на предприятия Заказчиков в Иркутской, Магаданской областях, Забайкалье, Бурятии, Якутии, Красноярском, Приморском, Камчатском крае, Чукотском АО – по всем территориям Сибири и Дальнего Востока.
- Дистанционные курсы по всей России
Разработка сайта: Виртуальные технологии